Angajații Complexul Energetic Oltenia vor beneficia în continuare de tichete de masă și în 2026, după ce Guvernul a aprobat un Memorandum care menține acest avantaj pentru întregul an viitor, inclusiv pentru luna ianuarie. Astfel se confirmă faptul că salariații companiei de stat își păstrează unul dintre principalele beneficii extrasalariale.
Potrivit deciziei adoptate în ședința de Guvern, alimentarea cardurilor electronice cu sumele aferente tichetelor de masă va începe din 15 martie 2026. Angajații vor primi contravaloarea tichetelor corespunzătoare zilelor efectiv lucrate, în conformitate cu prevederile legale în vigoare.
Mii de români vor primi şi în 2026 tichete de masă
Tichetele de masă nu se acordă pentru perioadele de concediu de odihnă, concediu medical sau pentru alte zile nelucrate. Astfel, sumele virate pe carduri vor fi calculate strict în funcție de numărul de zile lucrate într-o lună.
Măsura vizează mii de salariați din județele Gorj, Dolj și Mehedinți, care își desfășoară activitatea în cariere miniere și termocentrale. Pentru aceștia, tichetele de masă reprezintă un sprijin direct pentru acoperirea cheltuielilor zilnice cu hrana, într-un context economic marcat de creșterea costurilor.
Din punct de vedere fiscal, tichetele de masă sunt încadrate la categoria beneficiilor extrasalariale și au un regim de taxare diferit față de salariu, ceea ce le face avantajoase atât pentru angajați, cât și pentru angajator.
Valoarea maximă a unui tichet de masă este de 45 de lei pentru fiecare zi lucrată, acesta fiind plafonul legal stabilit la nivel național. Angajatorii pot însă acorda o sumă mai mică, în funcție de buget și politica internă. În cazul Complexului Energetic Oltenia, distribuirea se face prin carduri electronice emise de operatori autorizați, care pot fi utilizate în supermarketuri, magazine alimentare și restaurante partenere.
